醫療衛生人才

1、 全面負責康復護理院的運營管理，按公司要求完成歷年經營效益目標 2、 搭建護理院專業運營管理與技術服務團隊，并建立起有效的業務模式、流程和醫療制度的建設 3、 負責護理院的經營，醫護、行政等各部門的管理工作，確保院各項工作的有序開展； 4、 負責所有的接待安排對接工作的協調 5、 與公司其他業態條線聯動，實現“醫養結合” 6、 負責護理院經營任務分解、落實，合理支配預算，控制成本，確保各項經營指標實現； 7、 深入科室，了解和檢查有關診斷、治療、護理、院感等情況，定期分析醫療指標完成情況，不斷提高醫療護理質量 8、 加強公共關系建設，樹立品牌形象，促進護理院可持續發展 9、 完成上級領導或公司總部交辦的臨時性工作。 任職要求 1. 是醫學、護理學、康復醫學、醫院管理相關專業畢業，碩士及以上學歷的優先考慮 2. 具有護理院院長經歷3年以上或曾擔任護理院副院長5年以上經歷； 3. 熟悉醫療行業相關法律法規，熟悉養老院的管理模式、服務流程，熟悉行業法律法規。 4. 熱愛養老事業，具有良好的職業道德，有較強的心理素質和強烈的責任心 5. 有良好的緊急事件溝通處理能力，具有較強的管理能力、組織協調、執行能力。 6. 能熟練操作計算機辦公系統